时政大事

党的群众路线教育实践活动第二环节工作要求

时间:2014-6-17 9:04:36  作者:管理员  来源:本站原创  查看:380  评论:0
内容摘要:通 知各学区中心校、局直单位、局机关各股室:    按照县委安排部署,结合实际,现就做好我系统群众路线教育实践活动第二环节工作通知如下。一、进一步加强针对性学习转入第二环节之前,要认真对照《关于在专题民主...

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各学区中心校、局直单位、局机关各股室:网钛工作室 http://www.fnwz.net/

    按照县委安排部署,结合实际,现就做好我系统群众路线教育实践活动第二环节工作通知如下。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

一、进一步加强针对性学习网钛工作室 http://www.fnwz.net/

转入第二环节之前,要认真对照《关于在专题民主生活会前进一步加强针对性学习的通知》(冀群组办发〔201445号)文件要求,召开集中学习会,认真学习规定的5项重点内容,即习近平总书记对教育实践活动特别是对河北教育实践活动的重要批示;习近平总书记指导河北省委常委班子专题民主生活会时的重要讲话、河北省委常委班子民主生活会通报、2013925中央电视台《焦点访谈》专题片和926新华社播发的河北省委常委民主生活会纪实;习近平总书记指导兰考县委常委班子专题民主生活会时的重要讲话、201459中央电视台《焦点访谈》专题片和511《人民日报》第四版报道;中央教育实践活动办《关于河南省兰考县委专题民主生活会情况的通报》(群办发〔20149);中央和省委关于开好专题民主生活会的各项要求和规定。准确把握生活会的基本程序、方法和要求,为深入剖析、开展批评和自我批评奠定基础。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

二、从深从准从细查摆突出问题网钛工作室 http://www.fnwz.net/

充分运用学习教育、听取意见成果,以理论理想、党纪党章、民心民声、先辈先进为镜,严格对照焦裕禄精神,落实“三严三实”要求,通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式,深入查摆“四风”突出问题、关系群众切身利益问题、联系服务群众“最后一公里”问题,特别是发生在群众身边的不正之风问题。查摆问题一定要处理好“四个关系”,即处理好班子问题与领导干部个人问题的关系,工作中的教训与“四风”方面问题的关系现实问题和历史问题的关系,下属问题与上级责任的关系,从严从实找准突出问题。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

1、自我对照找问题。领导班子和每名党员、干部要通过“四照六查四反思”查找问题。“四照”即照好理论理想、党纪党章、民心民声、先辈先进“四面镜子”,对照党章,查找理想信念、公仆意识、作用发挥上有什么问题;对照廉政准则和《党政机关厉行节约反对浪费条例》,查找履行职责、运用权力、遵纪守法上有什么问题;对照群众期盼,查找工作态度、工作标准和服务群众上有什么问题;对照焦裕禄等先进典型事迹,查找精神境界、能力素质、作风形象上有什么问题。“六查”即查修身严不严、查用权严不严、查律己严不严,查谋事实不实、查创业实不实、查做人实不实,紧紧聚焦“四风”问题,全方位查找在学风、思想作风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题,把像画好、画准。“四反思”即注重从群众反映的切身利益问题中反思“四风”问题,从近年来发生的典型案例、重大事件中反思“四风”问题,从信访积案中反思作风问题,从基层暴露出的问题中反思作风问题。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

2、互相帮助找问题。通过单位内的互相帮、单位间的互相帮和系统内的互相帮,深入实在地查摆问题。单位内主要负责同志与班子成员之间、班子成员相互之间、班子成员与分管部门负责同志之间要开门见山、揭短亮丑,真正把问题找准找实。办公地址相邻的单位、工作性质相近的单位、职能责任相交的单位之间,要结成对子,相互帮助查找问题。还要在系统内充分听取基层单位的意见建议,使查摆出来的问题让群众认可。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

3、上级提醒找问题。领导干部要落实分管责任,采取书面提醒、面对面反馈等方式,把分管部门或单位领导班子及其成员的“四风”问题指出来。上级党组织和督导组将综合运用纪检监察部门和组织人事部门提供的干部考察、民主测评、巡视工作情况,结合审计、信访和活动中听取意见、个别谈话、媒体评论等情况,对掌握到的领导班子和干部个人作风方面问题,原汁原味向领导班子有关成员进行反馈。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

4、“三堂会诊”找问题。要召开查找问题专题会议,邀请“两代表一委员”、服务对象和群众代表,对自身存在的“四风”问题情况进行集体会诊,找准病根。做到“六议”,即议表现、议根源、议目标、议对策、议责任、议抓手。要通报领导班子征求意见情况;每名班子成员逐一发言,开诚布公提意见;各方面代表现场点评,帮助领导班子和班子成员找准问题症结。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

5、突出重点找问题。既要查找“四风”方面的共性问题,对照中央活动办提出的37种表现进行反向测评,又要结合实际,分门别类,有针对性地查找个性问题。重点聚焦庸懒散拖、推诿扯皮,作风漂浮、落实不力,工作不主动、不作为、慢作为等问题;聚焦“门难进、脸难看、事难办”,乱收费乱罚款乱摊派,滥用职权,执法不公,办“关系案”“人情案”“金钱案”,收回扣、拿红包等问题。学校要重点聚焦发展理念偏差、忽视素质教育、片面追求升学率,学术造假、维护职工和学生合法权益不够等问题。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

三、从实从深从透进行谈心交心网钛工作室 http://www.fnwz.net/

安排充足时间,普遍开展谈心交心活动,做到谈充分、谈到位,触及灵魂,消除隔阂,形成共识,为开好专题民主生活会和组织生活会奠定坚实基础。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

1、开展“四必谈”。党委(党组)主要负责同志与班子每名成员必谈,班子成员相互之间必谈,班子成员与分管部门主要负责同志之间必谈,上级督导组与班子成员必谈。谈心时,要紧密联系思想、工作、作风实际,聚焦“四风”问题,既谈表现、原因,也谈措施、建议。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

2、组织“三轮沟通”。班子成员之间围绕双方沟通“提什么”、班长把关“行不行”、相互评议“够不够”,开展好“三轮沟通”,交换意见,形成共识。实行“四个重点谈”,对动员大会民主评议结果较差的、反映问题较多的、查摆问题不深刻的、闹不团结的党员领导干部,由督导组会同单位主要负责同志进行谈话提醒,做好深入细致的思想工作,帮助找准问题。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

3、坚持“八要八不准”。要聚焦问题、出以公心,不准以谈成绩代替谈问题、以谈工作代替谈思想、以谈自己代替谈对方;要推心置腹、开门见山,知无不言、言无不尽,不准当面评功摆好,背后说三道四;要善意提醒、真心诚意,不准挟嫌报复、借机整人;要坚持原则,开诚布公,不准“对上级放礼炮、对同级放哑炮、对下级放空炮”;要突出重点、抓住要害,不准避重就轻、隔靴搔痒;要讲究方法、因势利导,不准诱发和激化矛盾,造成新的问题;要闻过则喜、虚心接受,不准护短怕疼、拒不悔改;要遵守纪律、严格保密,不准泄漏谈心内容、传播谣言。谈心结束后,每名领导班子成员都要认真进行梳理、总结和反思,作为撰写对照检查材料的重要依据。谈心谈话情况要在专题民主生活会和组织生活会上作出说明。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

四、认真撰写对照检查材料网钛工作室 http://www.fnwz.net/

党员领导干部要撰写对照检查材料。学校基层党支部及其书记,一般应形成对照检查提纲,条目式列出对照检查的问题清单和整改措施,并向群众公示。其他党员要进行对照检查,可不撰写对照检查材料。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

1、明确主要内容。领导班子的对照检查材料重点剖析“四风”方面的问题,剖析具体表现和典型事例,剖析关系群众切身利益的问题和联系服务群众“最后一公里”问题,提出整改落实的思路、目标和措施。党员干部个人对照检查材料一般包括四个部分:遵守党的政治纪律、贯彻中央八项规定、转变作风方面的基本情况;“四风”方面存在的突出问题;产生问题的原因分析;今后的努力方向和改进措施,重点是后三个部分。在具体内容上,做到“三个案例、四个讲清、五个回应”。“三个案例”,即剖析问题至少列举三个具体事例。“四个讲清”,即讲清执行“八项规定”和党的纪律情况、自身存在的“四风”问题和表现、产生问题的根源和症结、整改的方向和措施。“五个回应”,即回应班子征求到的意见、个人征求到的意见、纪检组织部门和上级督导组提醒的问题、领导干部“四清”(自己清、家属清、亲属清、身边清)要求、群众反映的具体问题。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

2、把握撰写要求。对照检查材料要直奔主题、直面问题,不能写成年度工作总结或述职报告,做到“五个防止”:防止以工作问题代替作风问题,以共性问题代替个性问题,以前任问题代替现任问题,以班子问题代替个人问题,以笼统问题代替具体问题。领导班子的对照检查材料,由主要负责同志亲自主持起草,提交领导班子会议审议通过,并在一定范围内征求意见。领导班子的对照检查材料要在专题民主生活会召开前10天报上级督导组和活动办。领导干部个人对照检查材料,要在专题民主生活会召开前15天,报本单位主要领导和督导组。局机关、一中、二中、职教、进校主要负责同志的对照检查材料还要在专题民主生活会召开前一周,报县委活动办。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

3、严格审核把关。领导班子和领导干部对照检查材料过“三关”:一把手审阅、上级督导组审核、上级分管领导审定。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

五、扎实开好专题民主生活会网钛工作室 http://www.fnwz.net/

领导班子要以为民务实清廉为主题,以“反对‘四风’、服务群众”为重点,召开一次高质量的专题民主生活会。原则上从6月下旬开始,主要落实好五个步骤:网钛工作室 http://www.fnwz.net/

1、撰写会议发言提纲。每名党员领导干部都要本着实事求是的原则和团结的愿望,撰写民主生活会发言提纲,一般包括两个部分:对照检查材料内容;对领导班子和其他成员的批评意见。每名班子成员的发言提纲要报一把手和上级督导组把关。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

2、搞好会前综合评估。上级督导组会同单位一把手、活动办主任,对民主生活会准备情况、班子成员思想状况、见面谈心效果和领导班子、班子成员对照检查材料进行综合分析评估。准备工作不充分的不开,谈心没有全覆盖的不开,对照检查材料不过关的不开。评估认定具备条件的,请示出席生活会的上级领导,确定召开时间。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

3、组织召开民主生活会。1)具体时间根据实际作出安排。(2)会议程序。会议由党委(党组)书记主持。首先党委(党组)书记代表领导班子进行对照检查发言,并进行个人对照检查发言,随即由其他班子成员对领导班子及党委(党组)书记开展批评,要有具体批评意见。然后,其他班子成员依次进行对照检查发言,每名班子成员发言后,其他班子成员开展批评,逐一进行。上级督导组组长点评,出席领导讲话。(3)参加人员。上级领导,本地本单位领导班子全体成员,上级督导组和纪检、组织部门有关同志。(4)其他要求。在专题民主生活会上,每名班子成员都要严肃认真地开展批评和自我批评,真正红红脸、出出汗、排排毒,达到“团结—批评—团结”的目的。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

4、通报、评议会议情况。专题民主生活会后,将在一定范围内通报专题民主生活会情况,及时收集群众意见,如实向领导班子及其成员反馈。通报内容主要包括会前准备、开展批评和自我批评、制定整改措施等情况。一般采取召开通报会的方式进行,邀请出席生活会的上级领导、督导组和纪检、组织部门有关同志参加。通报会上,由上级督导组采取发放评议表的方式,组织参会人员对领导班子民主生活会情况进行测评。总体评价“满意”票不足三分之二的,责令重新召开。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

5、形成专项报告。认真总结民主生活会情况,形成专题报告,经一把手审定、上级督导组审核后,以党委(党组)名义向上级纪检、组织部门和活动办呈报。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

六、统筹抓好基层党组织专题组织生活会网钛工作室 http://www.fnwz.net/

基层党组织要以党支部或党小组为单位,召开一次专题组织生活会,认真进行批评和自我批评,并开展民主评议党员工作。上级党组织要派人参加基层单位的专题组织生活会,进行点评,加强指导。党员领导干部要以普通党员身份参加所在党支部的专题组织生活会。流动党员一般参加流入地党组织专题组织生活会。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

民主评议党员工作要依据党章,采取切合实际、简便易行的方法进行。对机关党员,重点围绕履行党员义务、立足岗位发挥作用等开展评议。对长期不发挥作用甚至起负面作用的党员,要严肃教育,限期改正;经教育仍无转变的,要按照党章和党内有关规定作出组织处理。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

七、切实加强组织领导和督促指导网钛工作室 http://www.fnwz.net/

1、强化工作责任。各党组织要高度重视,加强统筹协调,对查摆问题、开展批评环节工作进行专题研究部署,制定专题民主生活会、组织生活会和民主评议党员工作方案。各单位党组织一把手要认真履行第一责任人的职责,真正把责任扛在肩上、把活动抓在手上,要对本部门查摆问题、开展批评工作,对谈心谈话、撰写对照检查材料、生活会准备等关键步骤、重要任务严格审核,推进活动深入开展。各位领导班子成员要全程参加联系点领导班子专题民主生活会并进行点评。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

2、严格督导把关。督导组要始终坚持严字当头,履职尽责,对所督导单位查找问题、见面谈心、自我剖析、开展批评和自我批评等严格把关,确保实效。要做到“六不放过”:对思想认识上不去、不真正把自己摆进去的不放过,对查找问题不聚焦、走神散光的不放过,对自我剖析不深刻、没有触及思想灵魂的不放过,对整改措施不到位、大而化之的不放过,对成效不明显、群众不满意的不放过,对领导责任不落实、组织推动不力、搞形式走过场的不放过。查找问题不扎实、民主生活会走过场的,要严肃追究单位一把手责任,并责令推倒重来。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

3、坚持边查边改。要把整改落实贯穿始终,坚持上下联动、边查边改。针对群众反映的问题和专题民主生活会上查摆出来的问题,无论是领导班子的还是领导干部个人的,能及时整改的及时整改,整改条件不成熟的,也要制定整改任务书、时间表,扎实抓好工作落实。要集中推进“六个专项行动”和“十项惠民举措”,狠抓落实,尽快见效。各级各部门各单位都要聚焦有限目标任务,尽快抓实办成几件群众感觉到明显变化的实事、好事。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

4、做到“两不误、两促进”。要把开展第二环节活动与当前各项重点工作任务结合起来,引导党员干部进一步增强改进作风的思想和行动自觉,保持奋发向上的进取精神,用推进改革发展的成效检验作风建设的成果,做到两手抓、两不误,两促进、双丰收。网钛工作室 http://www.fnwz.net/

教育局党委党的群众路线教育实践活动领导小组办公室网钛工作室 http://www.fnwz.net/

201469网钛工作室 http://www.fnwz.net/



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